一邊上班，一邊帶小孩，你覺得有可能嗎？

愛知縣豐明市市政府宣布，從3/6開始，實施為期一個月的「Work with Child」計畫。
這個計畫並非是在工作場所設立托兒機構，而是可以直接帶孩子進入辦公室！

員工可以帶0歲到小學三年級的孩子一起上班，如果有2位以上的孩子、或孫子也可以！

市政府甚至規畫了3間專屬空間，鋪滿巧拼，如果孩子吵雜、需要冷靜下來，爸媽就可以帶他們進去休息。
除此之外，員工還可以根據孩子的狀況，早退、或是調整上班時間。

豐明市育兒支援課課長，松村清子解釋，ワークwithチャイルド(Work with Child)的略稱是「ワチャ」，ワチャワチャ意思是大阪方言的喋喋不休。

市政府想要打造一個，既使孩子喋喋不休地說話，也沒關係的辦公場所，並且是全國第一個實施此政策的地方市政府。

豐明市市長 小浮正典表示，很多時候孩子沒有地方可去，爸媽也沒辦法休息去照顧，如果打造可以帶孩子上班的辦公場所，就能兼顧工作及育兒，也能創造大家一起來照顧孩子的社會氣氛。

而且，市長自己也沒有帶兩個小孩(7歲、5歲)去開會、上班的經驗，他非常期待！

中京電視台實際跟拍市府員工森田愛，她說因為3個孩子在家常常吵架，所以就帶了老么晟之介一起上班。
森田小姐上班期間，晟之介就會坐在她旁邊寫功課。

她說，一開始很擔心兒子在旁邊能不能乖乖的，但確認兒子能好好寫功課後，自己也能專心上班。
晟之介也說，能看到媽媽工作，覺得很厲害！

此計畫目前為期一個月，全職與兼職員工都能參與，結束後會實施問卷調查，未來會考慮正式執行計畫。

參考資料：
NHK，2023，〈子連れで出勤できる取り組み 愛知県豊明市が試験的に実施へ(允許帶孩子上班 愛知縣豐明市測試實施)〉
琦玉新聞，2023，〈市役所で子ども見ながら働く制度(在市政府邊顧小孩邊上班的制度)〉